未来机器人替代不了的那些“钻石饭碗”

李克强总理近期指出，中国正在实施创新驱动发展战略，随着万众创新、互联网+和中国制造2025的有力推进，中国将创造世界上最大的机器人市场。未来的世界，是人与机器人共同工作的世界，将会有大量的工作会被机器人所取代，这点在餐饮、零售和部分服务行业已经发生了。但也有一些是机器人们短期内无法取代的钻石型职业。这些钻石饭碗，都有哪些呢?服装/插画/平面/游戏/品牌/造型设计师无需多说，创意类工作的最典型代表，能讲艺术和商业进行完美的结合，通过绘画、等视觉传达的方式来展现自己的最佳杰作。设计师一般都具有丰富的想象力，超前的预见性以及强大的创新能力，而这些技能并非一朝一夕便可达成，能达到融会贯通更加难得。因此随便拿出哪一条，都是现有的机器人没办法做到的。律师/法官/检察官看过不少分析都认为律师将被机器人抢走饭碗，这种观点不全对。机器人律师目前做的还只是一些案情整理、起草法律文件、检查数据等初级类工作，这些只是律师纷繁庞杂工作中的一小部分而已。拥有多年执业经验、诉讼经历的大律师、御用大法律顾问仍然是机器人取代不了的。你一定希望你的辩护律师能帮你翻案，而不是只是一个检索检索法条的智能软件。法检系统也是一样，你放心把判案的权利完全交给一个人工编好程序的机器人来定夺吗?导演/演员/编剧导演是将自己的思想通过对演员的指导和剧本理解的方式表达出来的人。他的身上，体现了种类丰富的艺术元素的集合。一部影视作品的质量以及最终的呈现效果如何，很大程度取决于导演的自我修养和综合素质。而且不同的导演，给不同作品打上的风格也不一致。这种有温度的艺术创造过程，是冰冷的机器人短期内无法胜任的。演员和编剧也是个人色彩比较浓厚的职业，崇尚多元。你会到电影院花钱去看全是一群扑克脸机器人演出来的作品吗?高级财务主管/经理/总监据说初级的会计岗位未来被机器人取代的可能性很大，财务共享中心的实现已经显露出了端倪。但简单核算工作能被取代，基于财务数据分析，帮助老板做出正确财务决策的管理型会计却不会被代替。财务主管/经理并不是简单地会核算，做好业务就可以了，他们更多的是在财务领域帮助企业找到正确的发展方向，并不是套用一种算法写好的普适化模板便可以完成了。作家/专栏/原创/画家机器人目前能够写的新闻，多是一些简单的采集、编辑类稿件，达到原创水平还有很长的一段距离。在天马行空的创作领域里，唯一不变的就是一直在变，下一秒作家的脑海中会浮现什么样的动人情节，抛出怎样的犀利言论，任何人都预料不到，包括机器人。心理咨询师/治疗师移情和共鸣这种高级的情感是机器人望尘莫及的。心理咨询这种偏向个人定制化的高级服务，不是简单地在数据库里匹配一下以前的案例就可以了，因为没有两个人遇到的问题和处境是100%一致的。心理咨询师要做的便是顺应咨询者期待做出理想选择的期望，帮助其顺利度过难关，结合个人情况，最大化助其发挥自身能力，寻求更好生活质量。基金/投资经理不管是公募还是私募，或者是对冲基金，都需要一名掌舵人或是操盘手去决策，搭建该基金的组合方式以及投资策略。基金经理需要结合宏观的证券市场、上市公司以及投资时机的分析做出投资决策。这就需要他们具有敏锐的眼光、超强的投资前瞻预测能力以及丰富的实战经验。机器人巴菲特，或许目前只是一个美好的设想而已。旅游/高端旅游规划师旅游市场不断走向成熟，大众化的旅游趋于劣质化，更多的精品旅游计划和方案必将成为理性消费者的正确选择。旅游规划师不仅自己要足够热爱旅行，还拥有多个城市深度的旅行经历和体验，并且热衷于经验，能够帮助别人设定个性化的旅游路线。旅游景区可能出现的技术难题、应对措施等也要列入考虑范围之内。未来的世界，仅靠智商和逻辑的工作早晚会被计算机和机器人所取代。而具备创造性、敏捷度、管理力的科技与人文相交融的职业，则会成为未来职业发展的大势。

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